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TÍTULO | NOMBRE CORTO | DESCRIPCIÓN
Estructura Orgánica_Organigrama | a69_f02_b | La información correspondiente al hipervínculo del organigrama completo, con el objetivo de visualizar la representación gráfica de la estructura orgánica, desde el puesto del titular del sujeto obligado hasta el nivel de jefatura de departamento u homólogo y, en su caso, los prestadores de servicios profesionales y/o cualquier otro tipo de personal adscrito
1 | 4 | 4 | 7 | 9 | 2 | 2 | 2 | 13 | 14
345315 | 345316 | 345317 | 345312 | 570755 | 570756 | 570757 | 345313 | 345310 | 345318
Tabla Campos
Ejercicio | Fecha de inicio del periodo que se informa | Fecha de término del periodo que se informa | Hipervínculo al organigrama completo | ESTE CRITERIO APLICA A PARTIR DEL 01/04/2023 -> ¿El sujeto obligado tiene entre sus atribuciones dar atención a temas relacionados con violencia y/o igualdad de género? (catálogo) | ESTE CRITERIO APLICA A PARTIR DEL 01/04/2023 -> Denominación del área/s que, de conformidad con sus atribuciones, dan atención a temas relacionados con violencia y/o igualdad de género | ESTE CRITERIO APLICA A PARTIR DEL 01/04/2023 -> En su caso, denominación del Comité o instancia que atiende temas de género, aun cuando no cuente con atribuciones expresas para ello | Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información | Fecha de Actualización | Nota
2025 | 01/10/2025 | 31/12/2025 | https://www.uttt.edu.mx/Transparencia/R45a/OM_DGORI_359_2025_Prevalidación%20Estructura%20Orgánica_UTTT_2025.pdf | Si | Rectoria, Secretaria Académica, Dirección de Administración y Finanzas, Juridico | Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interes | Departamento de Recursos Humanos (UTTT) | 15/01/2026 | La Estructura Orgánica bajo la cual la Universidad Tecnológica de Tula-Tepeji realiza sus operaciones y el reporte de actividades, se encuentra en total alineación con el analítico presupuestal autorizado para el presente ejercicio, garantizando así la congruencia entre la planeación, el presupuesto y la ejecución de las funciones. En este sentido, y con el objetivo de formalizar dicho esquema, presentamos respetuosamente la estructura prevalidada . ya que será presentada y considerada en la junta del H. Consejo para generar los acuerdos correspondientes y con ello, poder terminar el proceso para su validación final .